江西尋烏縣：較真碰硬推行稀土監(jiān)管責任追究制
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江西省尋烏縣采取稀土監(jiān)管責任追究制的辦法，真正按照責任追究有關規(guī)定，動真碰硬，對一些監(jiān)管不到位或失職的相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村級責任人，從嚴查處，促進了全縣稀土監(jiān)管常態(tài)化、制度化。
一是落實監(jiān)管責任。縣政府對有稀土資源的14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關責任單位，制訂了年度考核方案，明確各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）為轄區(qū)內(nèi)稀土監(jiān)管第一責任主體，簽訂監(jiān)管責任狀，落實監(jiān)管人員的責任。
二是制訂責任追究辦法。2014年6月，縣委、縣政府下發(fā)了《尋烏縣稀土監(jiān)管失職瀆職行為責任追究辦法》（尋辦發(fā)〔2014〕15號）文件，進一步規(guī)范明確了對失職、瀆職的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門工作人員的責任追究辦法以及對村級責任人的追究辦法。
三是嚴格督查追究責任�？h政府專門成立了縣稀土整治工作督查組和暗訪組，深入各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、礦區(qū)不定期進行督查暗訪，全面準確掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門履職情況，并根據(jù)督查情況，按《尋烏縣稀土監(jiān)管失職瀆職行為責任追究辦法》，前不久，縣委、縣政府對監(jiān)管不力的2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導由縣紀委對其進行戒勉談話，對4名鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）分管領導進行了問責處理。對7名稀土協(xié)管員停發(fā)一年的協(xié)管工資，并進行調(diào)換，對2名村支書進行撤職處理。
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