攀煤花山礦“四步走”強(qiáng)化青工安全教育

【中鎢在線新聞網(wǎng)-鎢新聞】

今年以來，攀煤花山礦堅持把強(qiáng)化青工安全意識作為工作重點(diǎn)，加強(qiáng)教育、創(chuàng)新載體、貼近實際，通過“四步走”堅實筑牢“青”字號安全防線。

該礦對青工進(jìn)行崗前教育，樹立安全理念。每一名青工上崗前，都要參加企業(yè)組織的崗前培訓(xùn)，授課老師將詳細(xì)講解工作服的穿戴、在井下行走的注意事項以及如何運(yùn)用自救器等安全知識。開展導(dǎo)師帶徒活動。給每名青工安排一名經(jīng)驗豐富的師傅，他們通過簽訂合同的方式確立師徒關(guān)系，師傅通過言傳身教傳授青工崗位技能和安全知識，幫助青工盡快熟悉工作崗位，保證自己的生命安全。樹立榜樣，傳播安全正能量。大力開展“安全生產(chǎn)示范崗活動”，通過綜合考核，每年評比出“安全示范崗”、“安全標(biāo)兵”等，對獲獎的職工著書立傳，并在全礦范圍內(nèi)廣泛宣傳他們的先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮榜樣作用，傳播安全正能量。創(chuàng)新教育載體，適時開展安全知識有獎問答、安全知識競賽、安全演講等活動，引導(dǎo)青工在潛移默化中學(xué)習(xí)安全知識、強(qiáng)化安全理念，進(jìn)一步掌握安全生產(chǎn)技能。

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